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Conoce las claves sobre el periodo de prueba en una empresa

periodo de prueba en una empresa

Comenzar un nuevo empleo suele generar nerviosismo, sobre todo, cuando piensas en el periodo de prueba de una empresa. Durante ese tiempo, tu empleador valora si cumples con los requisitos para cubrir el puesto y tú tendrás la oportunidad de saber si el puesto de trabajo se adapta a tus necesidades. Ante esta situación, pueden surgirte dudas acerca de su duración y otros aspectos. Indagamos sobre ello.   ¿Cuánto dura el periodo de prueba en una empresa? Lo primero que debes saber es que la durac...

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Reconocimiento médico en la empresa: ¿cuáles son los resultados?

reconocimiento medico empresa

Los empresarios tienen la obligación de vigilar la salud de sus trabajadores de manera periódica, en función de los riesgos del puesto de trabajo. Así lo establece el artículo 22 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Por eso, es probable que hayas tenido que realizarte un reconocimiento médico en la empresa. Pero ¿me puedo negar? En principio, es de carácter voluntario. Sin embargo, se recogen algunos supuestos en los que el reconocimiento médico en el trabajo resulta obligatorio: • Cuan...

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¿Qué es la negociación colectiva?

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La negociación colectiva es un mecanismo básico dentro del derecho laboral para ordenar las relaciones entre empresa, empleados y sindicatos.   ¿Qué entendemos por negociación colectiva? Se trata de una serie de reglas y normas que regulan las condiciones de empleo de un determinado grupo de trabajadores. La negociación colectiva es una herramienta de diálogo social a partir de la que se acuerdan y establecen los salarios, el tiempo de trabajo, la formación y capacitación profesional, la segurid...

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¿Qué se considera enfermedad profesional?

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La enfermedad profesional es una de las posibles causas de baja laboral. Si te quedan dudas, consúltalas con nuestros abogados laboralistas en Sevilla. ¿Qué es una enfermedad profesional? Se trata de la afección que sufre un trabajador y está directamente vinculada a su propio desempeño profesional. Puede deberse a una lesión provocada por maniobras o rutinas, entre otros condicionantes, pero también puede relacionarse con la presencia y manipulación de sustancias tóxicas en el puesto de trabajo...

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